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目前對(duì)于大部分的行業(yè)都是需要員工提成，銷售人員銷售每一件商品，都會(huì)得到對(duì)應(yīng)的提成，拿到應(yīng)有的工資，但是如果光靠手工計(jì)算提成，這個(gè)工作量遠(yuǎn)遠(yuǎn)超乎想象，甚至一部小心就會(huì)計(jì)算錯(cuò)誤，智絡(luò)會(huì)員管理系統(tǒng)在原有的基礎(chǔ)上面增加了員工提成。

洗車店員工洗車、理發(fā)師給顧客剪一次頭發(fā)，美容師做一次美容、超市銷售員賣一件商品等等都是需要有提成，那這些的話在會(huì)員管理系統(tǒng)中怎么實(shí)現(xiàn)呢？下面小編就給大家講解一下具體的流程。   

在智絡(luò)會(huì)員管理系統(tǒng)中員工提成分為兩種模式:一種按員工提成比例提成，一種按照商品比例提成。這兩種模式在實(shí)際的使用中根據(jù)商家的不同需求進(jìn)行選擇，如果是一般的服務(wù)行業(yè)，比如洗車店、美容店、足浴店、美發(fā)店這種就可以按照商品比例提成，根據(jù)不同的項(xiàng)目設(shè)置不一樣的提成比例，在新增商品的時(shí)候填寫好提成就可以。

  一般在后臺(tái)開啟員工提成之后，需要到系統(tǒng)中新增提成的員工，在系統(tǒng)管理——新增部門——員工管理——新增員工，填寫好員工的基本資料信息進(jìn)行保存即可，如果系統(tǒng)后臺(tái)是設(shè)置的按員工提成比例提成的話在新增部門的時(shí)候就需要把對(duì)應(yīng)的比例填寫好。

最后一步就是在顧客消費(fèi)的項(xiàng)目或者商品的時(shí)候直接選擇對(duì)應(yīng)的提成員工，結(jié)算成功之后系統(tǒng)后臺(tái)會(huì)生成員工提成的報(bào)表記錄。

 智絡(luò)會(huì)員管理系統(tǒng)企業(yè)版新增加了充次員工提成，計(jì)次消費(fèi)員工提成，如有需要了解更多詳情請(qǐng)撥打客服熱線。